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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
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  • 1、大专以上学历同岗位5年以上工作经验; 2、pcb行业三年以上干流程(阻焊、线路、蚀刻)或机械流程(钻孔、锣板、冲压、v-cut)工作经验, 3、熟悉iso9001和iso14001管理体系内容; 4、熟悉pcb工艺流程及相关生产工艺条件。 5、有led关于 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
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  • 1、岗位描述:废水处理站的运行管理、及操作。 2、专业要求:中专、及以上学历;持废水处理工上岗证书 3、经验要求: 3、1、具有现场调试工作经验,能独立调试各类工业废水、污水处理厂。 3、2、熟悉污水处理相关工艺及设备运行操作的。 3、3、有pcb厂污水处理工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1.从事pcb行业生产、工艺、技术开发等相关方面工作经验8年以上,从事mcpcb生产、工艺、技术开发等相关工作经验3年以上; 2.具有独立研发项目产品的案例; 3.了解新产品开发流程、新产品量产导入方式; 4.懂得政府项目申报、专利申请、新产品开发等; 5.能 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:86
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  • 任职要求: 1、要求有电工上岗操作证; 2、大专以上学历,机械工程、自动化等相关专业毕业; 3、有生产制造型工厂设备或水电维修工作经验2年以上,pcb制造行业优先; 4、能看懂电控电路图纸,能设计制作设备的一般外围控制电路; 5、懂plc、变频器、伺服器、温控 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、从事pcb生产品质管理五年以上工作经验,能够制订pcb工厂内部品质接受标准、完善品质管理运作体系。 2、熟悉单、双面板工艺制作流程,对pcb制作过程中常见的各种问题具有一定的判断、处理能力。 3、熟悉pcb产品检验标准,能运用qc七大手法进行数据分析、管理 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 1.负责课内日常工作安排 2.负责生产效率的完成,产品品质的稳定.与其他部门的协调.员工生产的培训督导.以及生产成本的管控. 负责整个课所有报表的审核,人员的配置安排及各岗位的定位
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 1.负责各课日常工作安排 2.负责生产效率的完成,产品品质的稳定.与其他部门的协调.员工生产的培训督导.以及生产成本的管控. 负责整个课所有报表的审核,人员的配置安排及各岗位的定位
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 申请职位
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  • ◆有线路板厂(fpc\pcb均可)客户投诉工作经验1年 ◆熟练使用excel、word、powerpoint,并可制作报告书 ◆熟练运用日语交流
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 业务职责: 1.技术标准书的制定、教育、监督与改善活动的推进 2.生产工序的品质改善活动的推进 3.pcb流程制造的新工艺采用的确认 4.工序基准条件的设备确定,对下属的教育指导 5.完成上级交办的其他工作 6.按时完成个人目标及计划 7.达成部门的目标并完成 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:4年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 业务职责: 1.设备维护标准类文件的作成 2.合理业务的开展 3.能开展主要设备的日常修理保全工作 4.达成班内工作目标 5.能独立的完成自己的工作 6.完成上级交办的其它工作 7.按时完成个人目标及计划 技能: ◆熟悉线路板的制造流程 ◆熟悉机械、电气等知识 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 业务职责: 1.在成型系长的指导下展开工作 2.负责培训新员工 3.监督员工是否按标准化作业 4.监督员工作业是否存在安全隐患 6.监督员工进行设备点检 7.组织、协调、监督生产 8.负责v-cut刀管理,v-cut刀使用寿命到期或异常,及时外发研磨 9.负责 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 业务职责: 1.跟进设备维修保养工作 资格: ◆男性 ◆大专以上学历(可接收应届生) ◆机电专业或机电一体化专业 ◆熟练使用office办公软件 ◆对设备维修技术工种感兴趣者
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • ◆从事pcb字符印刷班长相关工作2年以上 ◆熟悉所在工序的工艺流程,能发现、处理本工序生产出现的一般问题 ◆能够使用office软件(excel、word) ◆有较强的品质观念、团体协作精神和责任心
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 务职责: 1.设备日常修理、点检、保养、改善工作的开展 2.设备维护标准类文件的作成 3.合理业务的开展 4.完成上级交办的其他工作 5.达成系内的目标 6.完成上级交办的其它工作 7.按时完成个人目标及计划 资格要求: ◆有pcb基板制造工场设备维护的经验2 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.负责所在工序的生产品质、出数、设备状况及时做出有关调整,以便工作顺畅 2.总结整理好每日工作报告,并随时向系长报告生产、人员、品质情况 3.检查、监督员工是否按标准作业,合理安排好本工序人员 4.本工序5s作业维持与检查 5.完成上级交代的其它工作 6.按 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 业务职责: 1.体系建立、运行的实施参与 2.体系运行监督计划的编制 3.体系运行监督计划的实施 4.体系监督审核的对应 5.体系监督审核发现问题改进的参与 6.顾客体系审核的对应 7.培训需求的提出、培训计划的编制和实施 8.完成上级交办的其他工作 9.按时 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.负责部内相关翻译工作 2.完成上司安排的工作 3.按期完成个人目标及计划 4.1年以上日语翻译工作经验,应届生可 5.有较强的团队协作精神和责任心 6.熟练使用办公软件,并能熟练用日语进行沟通 7.性格开朗、善于沟通与协调
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 业务职责: 1.体系建立、运行的实施参与 2.体系运行监督计划的编制 3.体系运行监督计划的实施 4.体系监督审核的对应 5.体系监督审核发现问题改进的参与 6.顾客体系审核的对应 7.培训需求的提出、培训计划的编制和实施 8.完成上级交办的其他工作 9.按时 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 从事工厂安全管理两年以上,接受过安全生产相关培训,有安全生产管理人员等安全管理相关证书。能独立处理安全突发状况,按要求完成政府安全相关部门和公司内部安全管理要求。有电路板行业安全管理经验优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1.阻焊制程能力的改善和优化; 2.mop/fmea/cp的撰写和更新; 3.新材料的验证和新产品导入的跟进; 4.良率改善和报废率降低 岗位要求: 1.大专以上学历,理工科专业背景; 2.熟悉阻焊制程
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