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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责统筹编制生产计划安排、推动订单交期实现; 2、负责参与订单交期评审、评估投料时间、投料数量、投料良率及出货计划; 3、负责跟踪协调生产进度及计划出货达成的统计与分析; 4、负责模具维修及外协日常管理工作; 5、负责生管部其他日常管理工作。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1.客户订单、资料翻译 2.客户到厂参观的陪同 3.跟进客户订单 4.维护客户关系,开发新客户 招聘要求: 1.英语cet4级以上 2.沟通能力强,性格开朗
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 1、大专或以上学历。 2、5年以上pcb生产、计划相关管理工作经验。 3、统筹管理计划部的整体工作,组织执行公司制订的各项工作制度、进行生产计划控制、物料申购、进度控制等。 4、管理协调能力强、良好的职业操手。
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 任职要求:1.高中專或以上學歷,熟練操作電腦辦公軟件。 2.性格開朗,工作認真細心有責任心,抗壓能力強。 3.熟悉線路板生産流程或有線路板廠工作經驗者優先。 主要職責:合理安排客戶訂單排産,確保生産線正常生産。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、根据订单数量,制定月生产计划和实施方案,控制和监督实施进程,确保交期顺利达成; 2、对生产计划实施过程中存在的问题进行分析并提出改善对策; 3、对生产计划相关数据进行分析。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.一年以上pcb行业生 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 计划员一名,大专以上学历,二年以上线路板行业同职工作经验,电脑操作熟练,沟通、协调能力强。计划统筹观念强,有很强的执行力及抗压能力。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 要求:1、男女不限,25-35岁,大专同等学历以上; 2、fpc工作经验3年以上,熟悉生产工序细节,有直接参与生产计划和外协的排程; 3、有团队精神,工作态度端正,抗压能力强,工作积极; 4、具有大中型软板有三年以上的计划管理经验,对fpc的流程及各个控制点、 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 要求:1、20~30岁,中专以上学历; 2、fpc物料、外发工作经验; 3、熟悉fpcsmt后段的各个流程及要点; 4、能独立安排生产计划; 5、熟悉办公软件,能适应加班。
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.高中以上学历,善于沟通。 2.有计划跟单经验1年以上,男性优先。
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、对厂内生产数据进行采集,通过数据分析优化计划制定方法。 2、进行厂内订单计划管理,保证订单准时交付。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工科尤佳; 2、应届毕业生亦可。
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、根据市场部订单确保做出有效的生产计划; 2、负责成品库存状况和原材料库存状况的及时掌握和分析运用,与采购及时沟通确保物料及时准确地送达; 3、监督生产进度确保及时正确地满足订单出货期要求,出现问题时逐级上报寻求支援,并及时与销售和生产负责人沟通; 4、协调 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、有fpc1年以上工作经验,有计划跟单工作经验优先。 2、熟悉fpc全部工作流程,沟通能力强,工作踏实,认真负责。薪资面议。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、大专或以上学历,3年fpc或pcb行业生产计划工作经历,熟悉生产计划工作流程和行业生产基本流程; 2、能合理安排计划的分配,能独立处理所属范围内的事务,有较强的承受压力的能力; 3、有良好的沟通协调能力,熟练操作办公软件,工作责任心强。
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  • 学历要求:初中|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 制作生产计划排程及跟进,生产进度监管及异常处理。
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、限男性,高中以上学历,年龄20-35岁 2、从事pcb一年以上工作经验 3、执行力、服务精神强 4、工资:3500-4000(另加全勤奖50元),包食宿 高薪聘请,急聘
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  • 学历要求:中专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、男,20-40岁; 2、中专以上学历; 3、有2年以上pcb同职工作经验。 熟手优先录用。有意者请前来我司面试
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 要求:年龄20-35岁,有计划工作经验二年以上,熟悉线路板工作流程,电脑操作熟练,工作责任心强。
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1、25--40周岁,大专以上学历,电脑操作熟练。 2、三年以上pcb生产及管理工作经验; 3、沟通能力强、思路清淅; 4、身体健康,能吃苦耐劳,抗压能力强,能适应上夜班。
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1.控制厂内的生产计划 2.根据产能编排及调度工作安排 3.根据客户订单,做好分析编排,包括货期跟进等 4.两年以上pcb线路板计划跟单工作经验。 5.数据观念强,能独立维护wip数据表。 5.处事有良好的沟通能力、执行力强,有一定管理能力
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  • 学历要求:初中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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