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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1.隶属关系: 1.1直属上级领导:副总经理。 1.2直属下级部门和岗位:检验员。 2.目标责任:在副总经理的直接领导下,制定并实施产品质量控制方案,建立健全质量管理体系,实现公司质量目标。 3.职责: 3.1根据公司整体质量状况组织制定质量控制方案,监控产品 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.高中以上学历,有线路板fqc(终检)5年以上管理经验。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.负责公司生产过程的品质控制; 2.负责组织对生产中质量问题进行数据分析,找出品质改善突破点并推动改进; 任职资格: 1.要求有5年以上工作经验; 2.精通双面和多层pcb全制程生产工艺流程、质量标准,关键控制点,熟悉现场生产品质管理及品质控制;
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.依据公司计划方针完成公司各阶段性的任务,熟悉公司的经营目标及课内的日常管理目标; 2.工序内系统的建立; 3.规划和指导领班对现场基层人员及设备进行管理; 4.全工序质量状况的掌握,设备状况的掌控; 5.全工序原物料成本的掌控; 6.各部分改善的担当,以达 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.统筹各站别过程质量控制、预防、质量异常处理,保障过程质量符合标准; 2.善于分析异常现象、数据,给改善指导方向与方法; 3.确认改善的有效性,主导或监管制程品质改善; 4.有大公司相关品质管理经验3年以上,能够带领pqa小组完成各站别品质过程监控管理工作。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 五年以上同等职位
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、主导处理原材料的品质异常; 2、制定iqc检验的相关标准检验文件; 3、负责厂内客户投诉及问题反馈的追踪处理; 4、负责产品的信赖性验证及实验室日常管理、设备保养、维护等。 5、有线路板行业工作经验者优先录用。
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、男女不限、大专或以上学历,英语读写较好; 2、从事fqc/fqa主管工作经验8年以上; 3、具有良好的沟通能力、有很强的工作责任心和执行能力,对现场管理有丰富经验; 4、熟悉ipc检验标准; 5、能有效管制好客户投诉,不断提高客户质量满意度。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历,工程专业; 2、对新产品导入和生产制程控制有丰富的经验; 3、对钢网及治具的制作有丰富的实践经验; 4、熟悉smt工艺流程尤其是汽车产品,汽车照明,能熟练运用fmea、dfm; 5、对smt制程品质缺陷能快速进行原因分析并制定改善对策及落实到 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 负责客户售后服务
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历,电子及管理专业类; 2、5年以上pcb制造行业生产、品质管理工作经验;精通pcb生产工艺流程、ipc检验标准、质量标准及品质控制方法:熟悉来料检验、过程品质控制、客诉处理等一系列全流程管控; 3、熟悉iso9001、ts16949质量管理体系 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、男女不限,25—40周岁,电子及管理类专业中专以上学历。 2、5年以上电路板制造行业生产、品质管理工作经验,1年以上主管工作经历。精通单面生产工艺流程、行业标准、质量标准及品质控制方法。 3、熟悉ts/iso质量管理体系、iso14001环境管理体系。熟悉 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 职位概要: 主要负责印制电路板成品的检验。 岗位职责: 1.根据检验抽样比例,对合格供方提供的印制电路板产品采取全检的方式进行检验 2.对产品外观、数量、尺寸等进行检验测量对检验 3.结果进行记录和对产品进行标识 4.完成领导交办的其他任务。 任职资格: 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 线路板品质工序领班或工程师工作经历最少三年,1.对生产流程非常熟悉,能独立分析品质问题产生的原因并主导改善。2.负责客户投诉的处理和跟进,并进行数据统计,监督生产过程管控。
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 熟悉单双、面pcb品质流程,品质体系,对工作认真负责,能吃苦耐劳。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 工作经验1年以上
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、中专以上学历,有本岗位工作3年以上, 2、对ipc标准熟悉和产品可靠性测试操作及判定熟悉,对全流程工艺参数和控制品质点有丰富经验,有规划编制qa管理架构的能力,熟悉iso体系运作 3、文件编写能力强,语言表达能力好,性格开朗,有团体能力,经常组织工艺、生产 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、性别不限,大专以上学历,年龄35-50岁。 2、有十年以上现场中型大型pcb实战品管经验,熟悉ipc验收标准。 3、能承受工作压力,良好的沟通能力。不符合条件者拒绝面谈! 4、税后8500元,另外有绩效奖金!
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 职位描述:1、出货品的外观抽查管控 2、出货品的性能测试确认,包装确认 3、出货报告提供,出货品的异常处理 招聘要求:1、有fpc行业品质管理工作经验两年以上 2、吃苦耐劳,能适应白夜班 3、稳定性高
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  • 学历要求:大专|工作经验:4年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1.建立质量管理体系标准流程; 2.参与新产品开发质量管控; 3.运用科学手法分析与改善过程质量控制; 4.主导品质异常分析; 5.熟悉品管五大工具手册,新旧qc七大手法应用 6.有主导过品质改善项目的经验; 7.5年以上工作经验。 8.英语良好,听说流利,可 更详细...
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